労働の生産物は、労働の自然報酬または自然賃金を構成する。
土地が私有化されておらず、資本がまだ蓄積されていない原始社会の状態では、労働のすべての生産物は労働者に属し、労働者と分かち合う地主も雇用主もいません。
このままでは、分業による労働生産性の上昇に比例して、労働賃金も上昇する。しかし、それらを生産するのに必要な労働力が減るため、すべてのものは毎日安くなります。この状態では、同じ量の労働によって生産されたさまざまな商品は当然互いに交換可能であるため、さまざまな商品を購入するために必要な労働生産物の量は少なくなります。
しかし、すべての商品は、実際には安くなったものの、以前よりも高価に見えます。つまり、より多くの他の商品と交換できます。ほとんどの産業の労働生産性が 10 倍に増加したと仮定します。つまり、今日の労働の生産量は前日の労働の 10 倍ですが、特定の産業の労働生産性は 2 倍にしか増加しませんでした。製造業における当日の労働は、前日の労働のわずか 2 倍です。この場合、より多くの産業の一日の労働の生産物は、他の産業の一日の労働の生産物と交換されます。後者。したがって、後者の特定のサービングサイズ、たとえば1ポンドは、以前よりも5倍高価になるようです.しかし、実際には以前よりも 1/2 低下しています。ポンドを買うには 5 倍の他の商品が必要ですが、ポンドを生産または購入するために必要な労働量は半分だけです。そのため、このアイテムを入手するのは以前よりも 2 倍簡単になりました。
しかし、労働の生産物を独占的に享受するこの原始的な状態は、土地の私的所有と資本の蓄積によって終焉を迎える。したがって、この当初の立場は、労働の生産性が目に見えて改善される前に、ずっと前に存在しなくなっており、この状態が労働の報酬や賃金に及ぼす可能性のある影響についてさらに調査しても無駄です.
土地が私有財産になると、地主は労働者に、土地から生産または収集されたほとんどすべてのものの一定の分け前を自分に与えるよう要求しました。したがって、地主の家賃は、土地で雇用された労働の生産物から差し引かれる最初の項目になります。
一般的な栽培者のほとんどは、作物が収穫されるまで生きるための情報を持っていません.それらの維持費は通常、それらを雇っている農夫によって彼の資本の口座から前払いされます。彼は労働者の生産物を分かち合えない限り、つまり資本を回収してかなりの利益を得ることができない限り、労働者を雇わないでしょう。したがって、利益は、土地で雇用された労働の生産物から差し引かれる 2 番目の項目になります。
実際、利益の控除は農産物だけでなく、他のすべての労働生産物にも当てはまります。すべての工芸品および製造業で、ほとんどの労働者は、仕事が完了するまで原材料、賃金、生活費を前払いするために雇用主を必要とします。雇い主は、労働の生産物、つまりそれが原材料に付加する価値を分け合い、この分け前が彼の利益となる。
独立した労働者は、自分で原材料を購入し、仕事が完了するまで自分自身を維持するのに十分な手段を持っている場合があります.彼は労働者であると同時に雇用者でもあり、労働のすべての産物、つまり労働が原材料に付加したすべての価値を享受しています。したがって、彼の利得は、2 つの異なる収入、株式の利益と労働の賃金からなり、通常は 2 人の異なる人に属します。
しかし、そのような例は多くありません。ヨーロッパ全体を見る限り、上司の下で働く労働者は 20 人で、独立して働く労働者は 1 人だけです。さらに、労働の賃金という用語は、一般に、ある労働者と、彼を雇っている別の資本所有者の一般的な場合に、労働によって得られる賃金として理解されています。
労働者の通常の賃金はどこでも、労働者と雇用主との間の契約によって決定されます。両者の利害は決して一致しない。労働者はより多くを期待し、雇用主はより少なく期待します。労働者はより高い賃金のために結合したいのですが、雇用主はより低い賃金のために結合したいと考えています.
しかし、一般的な紛争の場合、労使間でどちらが有利な立場にあり、どちらがあなたの提案した条件を相手方に受け入れさせることができるかを予測することは難しくありません。雇用主の数が少なく、団結しやすい。さらに、彼らの組合は法律で認められているか、少なくとも法律で禁止されていません。しかし、労働組合は法律で禁止されています。労働価格を引き上げるために団結した組合に反対する議会の多くの行為がありましたが、それを下げるために団結した単一の行為はありませんでした.さらに、紛争では、雇用主は常に労働者よりも耐久性があります。地主、農家、製造業者、または商人は、たとえ 1 人の労働者を雇っていなくても、1 年か 2 年かけて蓄えた資本で生活できることがよくありますが、失業した労働者が 1 週間を養うことはめったにありません。 、年間サポートできるものはほとんどありません。長期的には、雇用主は、労働者が雇用者を必要とするのと同じ程度に労働者を必要とするかもしれませんが、雇用者の欲求は労働者の欲求ほど緊急ではありません.
労働者の組合はよく耳にするが、使用者の組合はめったに聞かないと言われている。しかし、雇用主が実際に結合することはめったにないと考える人は誰でも、問題の真実を知らない.労働者の賃金を実質賃金を超えないように保つために、使用者の間にはいつでもどこでも秘密の結束があります。団結を破ることは、いつでもどこでも最も評判の悪い行動であり、隣人や同僚から嘲笑されます。この結合については、よく知られていない共通の結合、いわば自然な結合であるため、ほとんど耳にすることはありません。さらに、雇用主は、労働者の賃金を実質賃金よりも下げるために、特別な組み合わせを組織することがあります。この組み合わせは、その目的を達成するまで、常に極限の沈黙と秘密に保たれます。現時点では、労働者は管理の秘密の組み合わせについて深く懸念していますが、抵抗なく服従することが多く、他の人はそれを知りません。ただし、この雇用主の組み合わせに対して、労働者はしばしば彼らに対して防御的な組み合わせを組織します。さらに、そのような使用者の組み合わせがなくても、労働者は自分たちの労働の価格を引き上げるために自発的に組み合わせることもあります。彼らが主張する理由は、パンが高価な場合もあれば、主人が自分たちの労働から利益を得すぎている場合もあります。彼らのコンビネーションは、防御的であろうと攻撃的であろうと、常に伝説的です.紛争を迅速に解決するために、彼らは常に大声で叫び、時には最も恐ろしい暴力でさえも叫びました。彼らは絶望的な状況にあり、飢え死にしない限り、彼らの要求に即座に応じるよう雇用主を強制することを切望しています。この時点で、雇用主も同様に、国王からの支援を求め、組合に対する厳格な法律の厳格な施行を要求しました。したがって、労働者は、これらの怒っている連合の暴動から得るものはほとんどありません。これらの組合は、一部には官僚の介入、一部には雇用主がより耐久性があり、一部には労働者の大多数が現在の生計に屈しなければならなかったため、しばしばリーダーが罰せられるか敗北することで終わった.
しかし、争議では、使用者はしばしば有利な立場にあるものの、一定の賃金水準があり、それ以下では最下層の労働者でさえも一般的な賃金をかなりの期間引き下げることができないようです。時間。
労働によって生計を立てなければならない人々の賃金は、少なくともそれを維持するのに十分でなければなりません。たいていの場合、賃金は最低限の生活より少し多めでなければなりません。カンティリオンはこのことから、一般労働者の最低階級は 2 人の子供を養うために必要な生活費の少なくとも 2 倍の収入を得る必要があると推測しているようですが、彼の妻は子供の世話をする必要があるため、自分でしか養うことができません。彼女の労働収入で。しかし、一般的な計算によると、子供の半数が成年に達する前に死亡することがよくあります。したがって、最も貧しい労働者は、一般に、上記の計算によると、少なくとも 4 人の子供を持つことを望み、そのうちの 2 人が成人するまで生きられるようにする.しかし、カンティリオンは、4 人の子供の必要な養育費は、大人 1 人の生活費にほぼ等しいと考えました。彼はまた、強い奴隷の労働は彼の生計費の 2 倍の価値があり、最低の労働者の労働は強い奴隷の労働よりも価値があると述べた.したがって、家族を維持するためには、最低の普通の労働者や夫婦でさえ、自分自身を維持するために必要な額よりも少し多く稼がなければならないことは、少なくとも確かであるように思われます.しかし、私はこの超過分の割合を、上記の割合であろうと他の割合であろうと、特定したくありません。
しかし、時には労働者を有利な立場に置き、上記の賃金をはるかに超える賃金を受け取ることを可能にする特定の状況があります。上記の賃金が、一般的な人道基準に従った最低賃金であることは明らかです。
どの国でも、賃金で生活する人々、つまり、労働者、日雇い労働者、あらゆる種類の使用人などの需要が絶えず増加している場合、つまり、毎年、前年よりも多くの雇用が提供されている場合. 、労働者には賃金を上げる理由がなく、団結する必要があります。労働者が不足すると、雇用者間の競争が自然に生じ、雇用者同士が競争して労働者を高値で雇い、賃金の上昇を妨げる自然組合を自動的に破る。
賃金労働者の需要は、労働の賃金を支払うために指定された資金の増加に比例して増加しなければならないことは明らかです。この種の資金には 2 種類あります。
家主、年金受給者、および金持ちは、自分たちの維持を超えた余剰収入があると考えており、その余剰の全部または一部を使用して、家事使用人を何人か雇用することは間違いありません。この余剰が増えるにつれて、当然、彼らが雇う家事使用人の数も増えました。
独立した労働者、織工、靴職人などが、自分自身で使用するための原材料の購入を超えて資本の余剰を持ち、商品が販売されるまでそれを維持するために、自然に 1 つまたは複数の他の人を雇用します。彼らの労働から利益を得るためにヘルパー。この余剰が増えるにつれて、彼が雇うヘルパーの数も自然と増えていきます。
したがって、賃金労働者の需要は、国の所得と資本の増加とともに増加しなければなりません。所得と資本の増加がなければ、賃金労働者の需要は決して増加しません。所得と資本の増加は、国富の増加です。したがって、賃金労働者の需要は、国の富の増加とともに自然に増加します。国富の増加がなければ、賃金労働者の需要は決して増加しません。
しかし、労働者の賃金を上げるのは、既存の莫大な国富ではなく、国富の継続的な増加です。したがって、最高の労働賃金は、最も裕福な国ではなく、最も繁栄している、つまり最も急速に成長している富裕国で発生します。確かに、今日のイングランドは北アメリカのすべての地域よりも裕福ですが、労働賃金は北アメリカのすべての地域で、イングランドの一部よりも高くなっています。ニューヨークでは、一般労働者の 1 日あたりの賃金は米ドルで 3 シリング 6 ペンスであり、これは英国ドルで 2 シリングに相当します。造船業者と大工は米ドルで 10 シリング 6 ペンスに加えて、1 パイントのラム酒とワインの価値が支払われます。英国ドルで6ペンス. 6シリングと6ペンススターリング. 左官と大工は8シリングドル, 4シリングと6ペンススターリング.これらの価格はロンドンの価格に上乗せされています。賃金は他の植民地でもニューヨークと同じくらい高いと言われていました。食品の価格は、イギリスより北アメリカのどこでもずっと安いです。北アメリカで飢饉は一度もありませんでした。つまり、不作の年は生産量が減るだけで、供給不足に陥ることはありません。したがって、北アメリカの労働の貨幣価格が本国のすべての地域よりも高い場合、その実質価格、つまり労働者に対する貨幣価格の実質力は、処分に比例して高くなければなりません。生活の必需品と便利さ。
北アメリカは、イングランドほど豊かではありませんでしたが、イングランドよりも繁栄し、はるかに大きな割合で増加しました.国の繁栄の最も確実な兆候は、その住民の数の増加です。イングランドや他のほとんどのヨーロッパ諸国の人口は、約 500 年で 2 倍になったとは言えませんが、北アメリカの英国植民地では、20 年か 25 年で 2 倍になりました。現在に関する限り、この急速な増加の主な原因は、新しい住民の絶え間ない移民ではなく、人口の急速な増加です。地元の高齢者は、50人、100人、あるいは100人以上の直系の子孫を自分の目で見ることができると言われています。良い労働報酬のために、多くの子供たちは家族の負担にならなかっただけでなく、家族の繁栄の源になりました.親の家を出る前に、各子供の労働は純収入で100ポンドの価値があると計算されました.4 人か 5 人の子供を持つ未亡人が 2 番目の夫を見つけることはめったにありません。子供の価値は結婚への最大の励ましです。したがって、北アメリカ人が早く結婚することは驚くべきことではありません。しかし、早婚によって人口が大幅に増加したにもかかわらず、北アメリカの人々は労働力の不足を訴え続けました。労働者の需要とそれを維持する手段は、労働力の供給よりもはるかに急速に増加しているようです。
どんなに豊かな国であっても、長く停滞している国で、非常に高い賃金を期待することはできません。賃金の支払いに割り当てられた資金、つまり住民の収入と資本は、非常に大きな金額になる可能性があります。しかし、この量が何世紀にもわたって一定またはほぼ一定である場合、毎年雇用される労働者の数は、翌年に必要な労働者の数を容易に供給するか、余剰になることさえあります.したがって、労働者が不足することはなく、使用者が労働者をめぐって互いに競争することもありません。一方で、労働者の数は、雇用に必要な数を超えて自然に増加します。雇用機会はしばしば不足しており、労働者は互いに仕事を奪い合うことを余儀なくされています。この国の労働者の賃金がそれぞれの手段を支えるのに十分であり、余剰がある場合、労働者間の競争と雇用主の利益により、彼らはすぐに人類の共通基準である最低賃金に引き下げられるでしょう。 .中国は常に世界で最も裕福な国であり、つまり、最も肥沃な土地、最も細心の注意を払った栽培、最大かつ最も勤勉な人々を擁する国です。しかし、長い間、それは停滞しているように見えました。中国の栽培、産業、人口密度に関する今日の旅行者の報告と、500 年前にこの国を訪れたマルコ・ポーロの報告との間にはほとんど違いはありません。おそらくマルコ・ポーロの時代よりずっと前に、中国の富は国の法制度が許す最大限に達していた.さまざまな旅行者の報告には多くの矛盾がありますが、中国の労働者の低賃金と労働者が家族を養うのが難しいことについては意見が一致していません。中国の耕作者は一日中働き、少量の米を買うのに十分な報酬が得られれば満足です。技術者の状態はさらに悪い。ヨーロッパの職人は常に自社の工房でお客様を待っていますが、中国の職人は機材を携えて市場を駆け回り、仕事を求めたり、物乞いをしたりしています。中国の下層階級の貧困は、ヨーロッパの最貧層の貧困をはるかに上回っています。広州近郊には、陸地に住居を持たず、川に浮かぶ小さな漁船に住む家族が何十万世帯もいると言われています。食料が不足しているため、これらの人々はヨーロッパの船に、最も汚い廃棄物を船外に捨てるようにしばしば促します.死んだ猫や犬などの腐敗する動物の死体は、半分腐っていて悪臭を放っていても、他の人々が健康的な食べ物を手に入れるのと同じくらい喜んでそれを受け取ります.中国では、結婚は子供を持つという約束のためではなく、子供を殺す自由のために報われます.どの大都市でも、毎晩通りや路地に置き去りにされたり、子犬のように水に投げ込まれたりしている赤ちゃんがたくさんいます。そして、この種の恐ろしい子殺しは、一部の人々が公然と認める生計の手段であると言われています.
それでも、中国は立ち止まっているかもしれませんが、まだ後退しているようには見えません。そこには住民に見捨てられた都市はなく、不毛になる耕作地も残っていません。毎年使用される労働は同じか、ほぼ同じままであり、したがって、その維持のために指定された手段は、目に見えて減少することはありません。したがって、最下層の労働者階級の生計手段は非常に乏しいが、彼らの階級が元の数を維持するように、おざなりにやっていくことができる。
労働を維持するために割り当てられた資金が著しく減少している国では、これはまったく別の問題です。すべての雇用形態において、雇用者と労働者は、毎年、前年よりも少なくて済みます。上流階級の多くの人々は、最高の職業で仕事を見つけることができず、最低の職業で仕事を見つけたいと思っています。したがって、最下層の職業では、必要以上に最下層の労働者がいるだけでなく、他の層からも大量の労働者が流入しています。その結果、雇用をめぐる競争は非常に激しくなり、労働者の賃金は惨めで貧しい生活水準に引き下げられました。そして、このような過酷な状況下でも、多くの人が職を見つけることができません。これらの人々は、飢え死にするか物乞いになるか、凶悪な活動に従事することによってのみ生計を立てることができます。欠乏、飢餓、死の惨劇は、労働者の最下層階級に降りかかり、その後すべての上流階級に降りかかり、最終的に国の人口は、収入と資本によって容易に維持できる数にまで減少しました。暴政や不幸が残したもの。これはおそらく、ベンガルや東インドの他のいくつかのイギリスの植民地にほとんど当てはまります。土地が肥沃で、人口が大幅に減少し、生計手段がそれほど困難ではない国で、毎年 30 万から 40 万人が飢餓で亡くなっている場合、それはワーキングプアを維持するための基金は急速に減少しています。イングランドが北アメリカを保護し統治した政治制度と、東インド諸島を抑圧し抑圧した商業会社の性質の違いは、おそらくこれら 2 つの場所の状況の違いによって最もよく表されているかもしれません。
したがって、労働に対する十分な報酬は、国富の増加の必然的な結果であり、自然な兆候です。逆に言えば、ワーキングプアの不十分な維持は停滞社会の兆候であり、働く人々の飢餓は急速な社会退行の兆候です。
今日の英国における労働の賃金は、働く家族を維持するのに必要な額を明らかに上回っているように思われる.これを証明するために、労働者が家族を養うために必要な最低賃金を推測するために、退屈で不確実な計算を行う必要はありません。英国のすべての地域の労働賃金が人道的な最低賃金によって管理されていないことを示す多くの明白な兆候があります.
まず第一に、英国のほぼすべての地域で、最も低い労働階級であっても、夏季と冬季の賃金に差があります。夏の賃金は常に最高の賃金です。ただし、冬は給料や炭などの一時的な出費もあるため、冬の家庭の生活費は一年で最も多くなります。生活費が最も低い場所で賃金が最も高いという事実は、労働の賃金が生活に必要な量によってではなく、労働の量とその想定価値によって支配されることを示しています。労働者は冬の費用を支払うために夏の賃金の一部を蓄えるべきであり、年間を通しての賃金は、その年に自分自身を維持するために必要な額を超えてはならない、と言うことができます.ただし、これは、奴隷や生計を他人に完全に依存している人々には当てはまりません。彼の毎日の必需品は、彼の毎日のニーズに比例しています。
第二に、英国では、労働の賃金は食料の価格によって変化しません。食品の価格は、どこでも、年ごとに、また月ごとに変動します。しかし、多くの場所では、労働の貨幣価格は、時には半世紀後も変わらないままです。したがって、これらの国の貧しい労働者が、食料が最も高価な年に富を維持できれば、食料が安くて豊富な年に快適に暮らすことができます。人生。過去 10 年間、英国の多くの地域では、労働力の貨幣価格がそれほど上昇することなく、食料が高価でした。確かに、労働の貨幣価格が上昇した地域もあるが、それは食料費の上昇よりも労働需要の上昇に関係している。
第三に、食品の価格は毎年労働の賃金よりも大きく変動し、労働の賃金は場所によって食品の価格よりも大きく変動します。パンと肉の価格は、英国のほぼすべての地域で一般的に同じか、ほぼ同じです。これらの 2 つの商品と、その他のほとんどの小売商品 (貧困労働者が軽々しく買うものすべて) は、大都市でも僻地と同じくらい安いか、または大都市ではさらに安いです。その理由については、後で示します。しかし、大都市とその近隣の労働賃金は、数マイル離れた場所の労働賃金よりも 5 分の 1 か 4 分の 1、または 2 か 25 パーセント高いことがよくあります。ロンドンとその周辺の一般的な労働価格は、1 日 18 ペンスと言えるだろう。数マイル離れた場所では、14 ペンスか 15 ペンスに減額されます。エジンバラとその周辺では、労働力の一般的な価格は 1 日 10 ペンスほど低く、数マイル離れた場所では 8 ペンスほどの低さです。8 ペンスは、スコットランドの低地の大部分で共通の労働の共通価格であり、イングランドよりも変動が少ない。労働力の価格の違いは、必ずしもある教区から別の教区へ人を移動させるわけではありませんが、商品の価格のそのような違いは、必然的に、ある教区から別の教区へ、そして国のある地域から大量の多くの商品を移動させることになります。別の場所では、あるいは世界の端から端までの輸送だけでも、非常に頻繁になり、すぐに平準化されました。人間の本性は移動を望んでいると長い間結論付けられてきましたが、私たちの経験によれば、再び移動するのは人間であり、移動を最も嫌うことは明らかです。貧しい労働者は、英国で労働力の価格が最も安い場所で家族を養うことができれば、賃金が最も高い英国で確実に裕福に暮らすことができます。
第 4 に、労働の価格の変化は、時間的であれ場所であれ、食料価格の変化と一致しないだけでなく、しばしば正反対です。
一般的なとうもろこしの価格はイギリスよりもスコットランドの方が高く、ほぼ毎年大量のとうもろこしがイギリスから輸入されている.英国のトウモロコシは、それを輸入するスコットランドでは、それを輸出する英国よりも高い価格で販売されなければなりませんが、競合する同じ品質のスコットランド原産のトウモロコシよりも高い価格でスコットランドの市場で販売することはできません。 .穀物の品質は、主に粉砕できる小麦粉の量に依存します。この点で、イングリッシュ コーンはスコッチ コーンよりもはるかに優れているため、外観や容量ではスコットランドよりも高価かもしれませんが、一般的に実質、つまり品質や重量では安価です。スコットランドより安い。しかし、労働力の価格はスコットランドの方がイングランドよりも低い。したがって、ワーキングプアは、英国の一部であるスコットランドで家族を維持できれば、英国の別の地域であるイングランドで十分に暮らすことができます。オートミールは現在、スコットランドの庶民の間で最も一般的で最高の食べ物であり、一般的にイギリスの同じ階級の人々の最も一般的な食べ物よりもはるかに悪い.この生活様式の違いは、両者の賃金格差の原因ではなく、賃金格差の結果なのですが、その影響が原因になるとは信じられないという人が多いです。A が金持ちで B が貧乏なのは、A が馬を持っているからではなく、B が歩くからではなく、A が金持ちで馬車を持てるからで、B は貧乏だから彼は歩かなければならない。
毎年、イングランドとスコットランドのトウモロコシの価格は、前世紀の方が現在よりも高かった.さて、これは議論の余地のない事実であり、何らかの実証が必要であるとすれば、イングランドよりもスコットランドの方が明確です。スコットランドの年間公開穀物価格は証拠として使用できるため、スコットランドは毎年、実際の市況と宣誓手続きに従って、スコットランドのさまざまな場所でさまざまな穀物の価格を査定します。この直接的な証拠に状況証拠も必要であるとすれば、フランス、あるいはヨーロッパの大部分についても同じことが言えます。フランスに関する限り、最も明確な証拠があります。しかし、前世紀のイングランドとスコットランドのとうもろこしの価格が現在よりも少し高かったことは疑いの余地がありませんが、これら 2 つの場所の労働の価格がはるかに低かったことも同様に疑いの余地がありません。したがって、働く貧乏人が前世紀に家族を養うことができたなら、彼は今よりずっと快適な生活を送ることができるに違いありません。前世紀、スコットランドの大部分では、一般労働者の最も一般的な日給は、夏に 6 ペンス、冬に 5 ペンスでした。スコットランドのハイランド地方や西部諸島の一部では、賃金はまだ週 3 シリング、つまり約 3 シリングです。現在、スコットランドの低地では、一般労働者の最も一般的な賃金は 1 日 8 ペンスです。エジンバラの近く、イングランドに隣接しているため影響を受ける可能性が高い州、グラスコー、カラン、アイオワの近くでは、労働力の需要が最近大幅に増加しています。一般労働者の最も一般的な賃金は 1 日 10 ペンスで、時には 1 シリングである。イングランドの農業、産業、商業の改善は、スコットランドよりもはるかに早かった.これらの改善により、労働力の需要と価格が上昇しなければなりません。したがって、労働の賃金は、過去および現在の世紀において、スコットランドよりもイングランドの方が高かった。その時以来、イングランドでは労働賃金が大幅に上昇しましたが、イングランドのあらゆる地域で支払われる賃金はスコットランドよりも多様であるため、スコットランドよりもイングランドでの賃金上昇率を確認することは困難です。 .1614 年、歩兵は現在と同じ 1 日 8 ペンスを受け取っていました。この賃金率が最初に固定されたとき、歩兵の大部分はこの階級から引き抜かれたので、それは通常の労働者の通常の賃金に基づいていたに違いありません。チャールズ 2 世の時代、高等裁判所長官ヘイルズは、6 人の労働者 (父と母、わずかに働くことができる子供 2 人、まったく働けない子供 2 人) の家族の費用を 10 ドルと見積もった。週にシリング、つまり年に 26 ポンドです。彼は、彼らが労働によってこの金額を稼ぐことができない場合、それを補うために物乞いや盗みをしなければならないと信じていました.ヘイルズはこの問題についていくつかの調査を行ったようです。政治数学に精通し、ディバイン博士を獲得したグレゴリーから。ジンはまた、最初の 6 年間の一般労働者と外国人ヘルパーの通常収入を計算し、3 人半の人で構成される平均的な家族は、年間 15 ポンドの費用がかかると考えました。表面上、King の計算は Hales の計算とは異なるように見えますが、実際にはほぼ同じです。彼らは皆、そのような家族の毎週の支出は一人当たり約20ペンスであることに同意しました.その時以来、そのような家族のお金の収入とお金の支出は、王国のほとんどの地域でかなり増加しましたが、場所によっては増えたり減ったりし、最新の報告書ほどではありませんでした.今日の労働賃金の上昇に関する誇張された報道。労働の価格はどこでも絶対的な正確さで決定できるわけではないことを指摘しておく必要があります。同じ種類の労働に対して、同じ場所で、労働者の創意工夫と雇用主の寛大さに応じて、異なる価格が支払われることがよくあります。賃金が法律で規制されていない場合、決定したいのは最も一般的な賃金のみです。さらに、経験から、法律は賃金を固定しようと何度も試みてきたが、実際には賃金を適切に規制していないことがわかっている.
現世紀，勞動的真實報酬，即勞動使勞動者得到的生活必需品和便利品的真實數量的增加，可能在比例上大於勞動貨幣價格的增加。不僅穀物的價格，比從前稍稍低廉，而且那些成為貧窮勞動者適意和衛生食料的許多其他東西的價格，也大大跌落。例如，現今王國大多數地方馬鈴薯價格，只有三、四十年前的一半。從前用鍬而今日普通用犁種植的蕪青、胡蘿蔔、捲心菜等的價格，也可以說和馬鈴薯同樣低廉。一切蔬果，也變得低廉。我們知道，前一世紀英國消費的大部分蘋果和洋蔥，都是由弗蘭德輸入的。麻布製造和呢絨製造的大改良，給勞動者提供了質更好價更廉的衣服。賤金屬製造的大改良，不僅給勞動者提供了更精良的職業用具，而且提供了許多快意的和便利的傢具。誠然，肥皂、食鹽、蠟燭、皮革及發酵酒，由於課稅而抬高了價格，但其中，為貧窮勞動者所必須消費的份量，卻極其有限。這小部分商品價格的昂貴，並不抵消其他多數物品價格的下落。世人往往說，奢侈之風，波及下等階級，連貧窮勞動者現在也對以前的衣食住條件感到不滿足，他們這樣說，使我們確信，勞動的貨幣價格與其真實價格增大了。
下層階級生活狀況的改善，是對社會有利呢，或是對社會不利呢？一看就知道，這問題的答案極為明顯。各種傭人、勞動者和職工，在任何大政治社會中，都占最大部分。社會最大部分成員境遇的改善，決不能視為對社會全體不利。有大部分成員陷於貧困悲慘狀態的社會，決不能說是繁榮幸福的社會。而且，供給社會全體以衣食住的人，在自身勞動生產物中，分享一部分，使自己得到過得去的衣食住條件，才算是公正。
貧困無疑會使人不想結婚，但未必會使人不結婚。貧困似乎還有利於生育。蘇格蘭高地處於半飢餓狀態的婦女，常生子女二十人以上，而奢侈的上等社會婦女，往往不能生育，一般只能生兩三個。不妊症，雖為上等社會所常患，但在下等社會，卻極少有。女性的奢侈，雖能刺激享樂的慾望，看來往往會削弱，而且常常會徹底破壞生育能力。
貧困雖不能阻止生育，但極不利於子女的撫養。柔嫩植物長出來了，但在土地塞冽和氣候嚴酷的環境中，不久就枯死。我常聽說，蘇格蘭高地常有一母產子二十個而活的只有一個的實例。幾個富有經驗的軍官告訴我說，士兵在聯隊內生的全部兒童，漫說後來用以補充聯隊的缺額，即用以充當聯隊的吹鼓手，亦嫌不夠。但是，在兵營附近看到的可愛孩子，卻比其他地方多。這些孩子很少長到十三四歲。有些地方生出來的兒童，在四歲前，死去一半；有許多地方，在七歲前死去一半；在九、十歲前死去一半，幾乎是一種普遍現象。這樣大的死亡率，在各地方下等人民間都可看到。他們不能像上等人民那麼注意養育子女。一般地說，他們的結婚，雖比上流社會的人更為多產，但他們的兒童中，達到成年的卻比較少。與普通人民的兒童比較，育嬰堂及教區慈善會內收養的兒童，死亡率還要大。
各種動物的增殖，自和其生活資料成比例。沒有一種動物的增殖，能超過這個比例。然而，在文明社會，只有在下等人中間，生活資料不夠才能限制人類進一步繁殖。要限制進一步的增殖，除了殺死他們多子女婚姻所生的大部分子女外，沒有其他方法。
豐厚的勞動報酬，由於它使勞動者能夠改善他們兒童的給養，從而使他們能夠養大較多的兒童，勢必會放寬和擴大上述限度。應該指出，上述限度擴大的程度，也必然盡可能和勞動需求所需要的程度相稱。如果勞動需求繼續增加，勞動報酬必然鼓勵勞動者結婚和增殖，使他們能夠不斷增加人口，來供給不斷增加的勞動需求。什麼時候，要是勞動報酬不夠鼓勵人口增殖，勞動者的缺乏不久就會抬高勞動的報酬。什麼時候，要是勞動報酬過分鼓勵人口增殖，勞動者的過多不久就使勞動的報酬減到其應有的程度。在前一場合，市場上的勞動供給，如此不足，在後一場合，市場上的勞動供給，又如此過剩，結果都迫使勞動價格，不久又回到社會所需要有的適當程度。因此，像對其他商品的需求必然支配其他商品的生產一樣，對人口的需求也必然支配人口的生產。生產過於遲緩，則加以促進；生產過於迅速，則加以抑制。世界各地，不論在北美，在歐洲，或是在中國，支配和決定人口繁殖程度的正是這一需求。這需求在北美，成為人口迅速增加的原因，在歐洲，成為人口緩慢而逐漸增加的原因，在中國，就成為人口不增不減的原因。
據說，奴隸的損耗，其損失在僱主，自由傭工的損耗，其損失卻在他自身。其實，後者的損耗，與前者的損耗一樣都是屋主的損失。各種職工和傭工，都必須給付這樣的工資，使他們能夠按照社會對他們的需求的增加、減少或不增不減等情況，而維持其種類。不過，自由傭工的損耗，雖同是僱主的損失，但與奴隸的損耗比較，則僱主所受損失又少得多。要是我可這樣說，用作補充或修補奴隸損耗的資金，通常都由不留心的僱主或疏忽的監工管理。但修補自由傭工損耗的資金卻由自由傭工自己管理。一由錢財通常管理得漫無秩序的富人管理，所只管理上自亦漫無秩序；一由處處節省和錙銖必較的窮人自己管理，所以管理上亦是處處節省和錙銖必較。在這樣不同的管理下，相同的目的，卻需要有大不相同的費用。所以，徵之一切時代和一切國民的經驗，我相信，由自由人作成的作品，歸根到底比由奴隸作成的作品低廉。即在普通勞動工資很高的波士頓、紐約和費城，也是這樣。
所以，充足的勞動報酬，既是財富增加的結果，又是人口增加的原因。對充足的勞動報酬發出怨言，就是對最大公共繁榮的必然結果與原因發出悲歎。
也許值得指出，不是在社會達到絕頂富裕的時候，而是在社會處於進步狀態並日益富裕的時候，貧窮勞動者，即大多數人民，似乎最幸福、最安樂。在社會靜止狀態下，境遇是艱難的；在退步狀態下，是困苦的。進步狀態實是社會各階級快樂旺盛的狀態。靜止狀態是呆滯的狀態，而退步狀態則是悲慘的狀態。
充足的勞動報酬，鼓勵普通人民增殖，因而鼓勵他們勤勉。勞動工資，是勤勉的獎勵。勤勉像人類其他品質一樣，越受獎勵越發勤奮。豐富的生活資料，使勞動者體力增進，而生活改善和晚景優裕的愉快希望，使他們益加努力。所只，高工資地方的勞動者，總是比低工資地方的勞動者活潑、勤勉和敏捷。例如，英格蘭勞動者比蘇格蘭勞動者強；大都會附近的勞動者比僻遠農村的勞動者強。誠然，有些勞動者如能在四天中掙得足以維持一星期生活的生活資料，將無所事事地虛度過其餘三天，但就大多數勞動者說，並不如此。反之，在工資按件計算時，許多勞動者往往沒幾年就把身體搞垮了。據說，倫敦及其他一些地方的木匠，不能保持最精壯氣力到八年以上。此種現象，在工資按件計算的許多其他行業，常有發生。製造業一般是按件計算工資，連農村勞動在工資較通常為高的地方，也是按件計資。幾乎各種技工，在特殊業務上，往往因操勞過度而生特殊疾病。義大利著名醫生拉馬齊尼，關於這類疾病，曾著有專書。我們不把我們的士兵看做勤勞人民，但在他們從事某項特殊工程而按件領受工資時，軍官常須與領工者約定，他們每日報酬，按他們的報酬率，不得超過一定數額。在這條件訂定之前，士兵常因相互競爭希望得到較大報酬而操勞過度，損害健康。一星期中四天過度的操勞，乃是共余三天閒散的真正原因，而世人對於這三天的閒散，卻大發牢騷並大聲叫囂。大多數人在連續數天緊張的腦力或體力勞動之後，自然會強烈地想要休息。這慾望，除非受到暴力或某種強烈需要的抑制，否則是幾乎壓制不住的。天性要求，在緊張勞動之後，有一定程度的縱情快樂，有時只是悠閒自在一會，有時卻是閒遊浪蕩和消遣娛樂。如不依從這要求，其結果常是很危險的，有時是致命的，不然，遲早亦會產生職業上的陣殊疾病。如果僱主聽從理性及人道主義的主宰，就不應常常鼓勵勞動者勤勉，應當要他們適度地工作。我相信，在各個行業，一個能工作適度的人，能夠繼續不斷工作，不僅長期保持健康，而且在一年中做出比其他人更多的工作。
有人說，在物價低廉的年度，勞動者大抵較平常懶惰；在物價高昂的年度，則較平常勤勉。他們由此得到結論：生活資料豐富，勞動者的工作，就弛緩起來；生活資料不足，勞動者的工作就緊張起來。說生活資料略較平常豐富，也許使一部分勞動者偷閒，那是無可置疑的，但若說大多數勞動者，都會因此怠於作業，或者說，一般人在吃得不好時，比吃得好時工作更好，在意志消沉時，比興致勃勃時工作更好，在疾病時，比健康時工作更好，那似乎是不大可靠的說法。應該指出，對一般人民說，饑饉的年歲，往往是疾病死亡的年歲，而疾病和死亡，勢必減低他們的勞動產物。
在物資豐厚的年度，傭工往往離開主人，靠自己勞動生活。但食品價格的低廉，由於增加用來維持傭工的資金，也鼓勵僱主，尤其是農業家，僱用更多的傭工。因為在這時期，農業家與其以低廉市價出賣穀物，倒不如以穀物維持較多傭工，以期得到較大的利潤。對傭工的需求增加，而供應這需求的人數卻減少。所以勞動價格往往在物價低廉時上升。
在物資缺乏的年度，生計的困難與不安定，使這些傭工切望復得舊有的工作。但食品的高價，由於減少用來維持勞動的資金，使僱主傾向於減少現有的雇工，而不傾向於增加。況且，在物價高昂的年度，貧窮獨立勞動者往往把以前用以購置材料的少額資本全部提出來消費，這樣就不得不變為雇工。求職的人數，既然超過了就職的機會，許多人就只好接受比通常低的條件，來獲取職業。所以在物價昂貴的年度，傭工和幫工的工資往往低落。
因此，各種居主，在物價高昂的年度，和勞動者訂結契約，比在物價低廉的年度更為有利，而且覺得，勞動者在前一場合，比在後一場合，更為恭順，更願依靠他們，所以，僱主們認為，物價高昂的年度，對他們的事業更為有利，那是很自然的。此外，地主和農業家喜歡物價高昂的年度，還有一個原因，那就是，他們的地租和利潤，大部分決定於糧食的價格。不過，若說一般人在為自己工作時，工作較少，在為他人工作時，工作較多，那是再荒謬不過的。貧窮的獨立勞動者，一般都比按件計資的幫工勤勉，因為前者享有自身勞動的全部生產物，後者則須與僱主分享。大製造廠中的雇工，容易受惡友誘惑，往往道德淪喪；獨立勞動者卻不易受此影響。工資以年或月計的雇工，不論工作多少，都得到同樣的工資和津貼，就這一點說，獨立勞動者的工作效率比這些雇工更大得多。物價高昂的年歲，傾向於增高獨立勞動者對各種幫工和傭工的比例，而物價低廉的年歲，則傾向於減低其比例。
麥桑斯是法國一位博學多能的作家，在聖．埃蒂安選舉時任貢稅收稅官。為要說明貧民在物價低廉時所做的工作比物價高昂時多，他曾把三種製造品埃爾伯夫的粗毛織品和盧昂遍地皆是的麻織品與絲織品在物價低時及物價高時的產量及價值，拿來比較。據他由官署登記簿抄下的報告，這三種製造品在物價低時的生產量及價值，一般都比物價高時大；物價最低的年度，生產量與價值，往往最大，而物價最高的年度，往往最小。這三種製造品似乎都處於生產停滯狀態，其生產量，逐年計算，雖略有出入，但總的說來，卻是不增不減。
蘇格蘭的麻織品，和約克郡西區的粗毛織品，同是正在增加的製造品。其生產量與價值，雖時有變動，但大體上卻在增高。不過，我曾檢閱這些製造品年產額公佈的記錄，卻不能發現年產額的變動與各時期的物價高低有什麼顯著關係。誠然，在物資非常不足的一七四○年，這兩種製造品產量都有很大下降，但在物資仍是非常不足的一七五六年，蘇格蘭製造品產量卻比常年多。同年，約克郡製造品產量卻下降，其生產額，直至一七六六年，換言之，直到美洲印花稅法廢止以後，才恢復到一七五五年的數額。在一七六六年和一七六七年，約克郡製造品生產額增加到前此所未有的程度，而且從那時起不斷地增加。
以販銷遠地為目的的一切大製造業的產品量，與其說必然取塊於產地旺季價格是高或是低，倒不如說必然取決於消費國中影響商品需求的那些情況，取決干和平或戰爭，取決於其他競爭製造業的盛衰，取決於那些商品的主要顧客是高興買還是不高興買。此外，也許在物價低廉時期製造的額外作品，有大部分，未曾登記在製造業公開記錄上。離開僱主的男傭工，成為獨立勞動者。婦女回到父母家中，從事紡織，給自身及家庭製造衣服。連獨立勞動者也未必都製造售給大眾的商品，而為鄰人僱請，製造家庭用品。所以，他們的勞動產品，常沒登記在公開記錄上，這些記錄，有時是那麼誇張，而我們商人和製造業者，卻往往根據這種記錄，妄斷最大帝國的盛衰。
雖然勞動價格的變動，不一定都與食物價格的變動一致，而且往往完全相反，但我們不可因此認為，食品價格對於勞動價格沒有影響。勞動的貨幣價格，必然受兩種情況的支配：其一，是對勞動的需求；其二，是生活必需品和便利品的價格。對勞動的需求，按照它是在增加、減少或不增不減，換言之，按照它所需要的是增加著的人口、減少著的人口或是不增不減的人口，而決定必須給予勞動者的生活必需品和便利品的數量，而勞動的貨幣價格，取決於購買這數量所需要的金額。所以，在食物低廉的場合，勞動的貨幣價格雖有時很高，但在食物昂貴而勞動需求繼續不變的場合，勞動的貨幣價格卻更高。
勞動的貨幣價格，在突然非常大的豐年，有時上升，而在突然非常大的荒年，有時下落，這是因為在前一場合，勞動的需求增加，而在後一場合，勞動的需求減少。在突然非常大的豐年，許多僱主手中的資金，足夠維持和僱用比他們前一年所僱用的多的勞動者，而這些超過通常需要的勞動者，未必都能雇到，於是，要僱用更多勞動者的僱主，便相互競爭，這在有的時候就使勞動的貨幣價格及真實價格抬高起來。
在突然發生的非常大荒年，情形正相反。用來僱用勞動者的資金，既較前年度為少，便有許多人失業，於是他們為獲得職業而相互競爭，這在有的時候就使勞動的真實價格與貨幣價格都下落。譬如在一七四○年這個非常大的荒年，有許多人只要有飯吃就願工作。在後此的幾個豐年裡，僱用勞動者和雇工僅比較困難了。
食品漲價，會提高勞動的價格，而物價昂貴年度的荒歉，由於減少了勞動需求，因而會降低勞動的價格。反之，食品跌價，會減低勞動的價格，而物價低廉年度的豐饒，由於增加了勞動需求，因而會抬高勞動的價格。在食品價格只有一般變動的場合，那兩種對立原因，似乎會互相抵消。這也許就是勞動工資所以到處都較食物價格穩定得多、經久得多的一部分原因。
勞動工資的增加，必然按照價格中工資那一部分增高的比例，抬高許多商品的價格，並按照價格增高的比例，減少國內外這些商品的消費。但是，使勞動工資增加的原因，即資本的增加，卻會增加勞動生產力，使較少的勞動生產較多的產品。僱用很多勞動者的資本家，為自己的利益打算，勢必妥當分配他們的業務，使他們生產盡可能多的產品。由於同一原因，他力圖把他和他的工人所能想到的最好機械供給他們。在某一特殊工廠內勞動者間發生的事實，由於同一理由，也在大社會的勞動者間發生。勞動者的人數愈多，他們的分工當然就愈精密。更多人從事於發明對各人操作最適用的機械，所以這種機械就容易發明出來。由於有了這些改良的機械，許多物品能用比以前少得多的勞動生產出來。這樣，勞動量的減少，就不只抵償勞動價格的增加。第九章論資本利